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谈作风建设
创建时间: 2017-05-10 16:05 信息来源:本网
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党的十八大报告指出,在新形势下,我们党面临着精神懈怠危险、能力不足危险、消极腐败危险,提出不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,是党巩固执政地位、实现执政使命必须解决好的重大课题。新形势下需要进一步抓好机关作风建设,提高机关党员干部的理论思维能力、解决实际问题能力。

加强学习教育,在提高思想素质上下功夫。作风问题与党员干部的自身素质和思想道德素养密切相关。加强干部作风建设,应重视加强学习教育,促使干部切实提高思想素质和理论水平。要教育引导广大干部加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,提高政治思想素质,增强判断形势、明辨是非、从政治上观察和处理问题的能力,自觉把讲政治的要求落实到所承担的每一项工作中去。要引导干部深入学习专业知识,使干部不断提高知识层次和业务能力,增强做好本职工作的本领,牢固树立主动干工作、干好工作的强烈意识。要通过学习,进一步解放思想,始终保持开拓进取的锐气,努力做到在工作思路上有新的突破,在工作方法上有新的举措,在工作成效上有新的夸越。

认真对照检查,在找准问题上下功夫。目前,仍有一些党员干部上班迟到早退,办事拖拉推诿,工作时间上网玩游戏、看股票、聊天等等,看起来似乎是小事,但往往就是这些小事,影响了工作效率,影响了党群干群关系,带坏了社会风气。因此,抓作风建设要从“小事”找起,从老百姓看得见、摸得着的事情找起,从群众不满意的事情找起,痛下决心把我们干部队伍中存在的不思进取、得过且过,办事拖拉、效率不高,公款吃喝、索拿卡要等突出问题查找出来,这就要求我们认真开展自查自纠、认真检查所做工作、认真总结经验教训,教育和引导干部自觉拿起批评与自我批评的思想武器,敢于解剖到人、解剖到事。通过采取各种行之有效的方法,面向社会、面向群众,开门纳谏。

强化监督检查,在确保实效上下功夫。加强领导干部作风建设,应该重视加强和改进监督检查工作,切实改变那种只听听汇报、看看现场、提提意见,涉及问题只谈普遍、触及矛盾遮遮掩掩的做法。要加强党内监督和行政监督,充分发挥专责机关监督、舆论监督、社会监督的作用,注重防范,关口前移,及时发现和纠正党员干部作风方面的问题。各相关职能部门要认真履行职责,就干部作风问题开展有针对性的排查、督查和检查,要多组织突击性检查,特别是采取不打招呼的形式,深入各单位明察暗访,对发现的问题及时处理。

新形势下的党员干部在日常工作及生活上,要时常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,做到“有则改之,无则加勉”,才能凝聚人心,使群众信服。即正所谓“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,这句千古名言告诫我们党员干部以身作则的重要性和影响力。(增城区城管局  庄诗彤)

 
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